top of page

Tengo el honor de ser fundadora y directora de Namasté Coaching.
Mi experiencia como Coach Me ha permitido facilitar procesos de cambio en mis clientes para mejorar sus vidas, la calidad de su trabajo y de sus relaciones, por ya mas de 20 años.


A través de Namasté Coaching, he tenido oportunidad de colaborar con importantes empresas tanto en México como en el extranjero. Y ser parte de la construcción de mejores y más efectivas organizaciones. Pero sobre todo he tenido el honor y el privilegio de ver florecer a mis clientes, de presenciar como logran sus objetivos de corto mediano y largo plazo, es un honor poder
acompañar a cada uno de ellos en un viaje hacia el interior de si mismos para redescubrirse, elevar su nivel de conciencia, aprender que ellos son los arquitectos de su vida y observarlos poco a poco transformarse, vivir más inspirados y conectar con su misión de vida para así, influir en ellos y en su entorno. Esto es lo que yo llamo lograr la maestría del arte de vivir.


Estudie la Licenciatura en Psicología en la Universidad Iberoamericana y me titule en la Maestría en Psicología Humanista en la misma institución.


Estoy certificada como “Executive Coach” por Franklin Covey, empresa líder en consultoría y capacitación en los Estados Unidos.


Obtuve una certificación por parte del “Chopra Center for Well Being” para aplicar sus programas corporativos.


Soy miembro del ICF Tengo el honor de ser parte del Creating WE institute fundado por Judith Glaser y pertenecer al equipo de coaches y consultores de esta exitosa organización.


Desde hace 15 años encontré otras de mis pasiones: el estudio de la Kabbalah y también la yoga y la meditación.

He curado una metodología que funciona y agradecida puedo decir que cientos de clientes se han beneficiado de esta.

Namaste Coaching

Top Executive Coaching

México 2023

Rebeca Uziel

“Mis clientes cumplen sus metas y las de sus organizaciones: crean equipos exitosos y se convierten en líderes sobresalientes”.


Te garantizo que en cada sesión de coaching obtendrás las herramientas necesarias que te permitirán accesar a tu potencial ilimitado para crear nuevas posibilidades e implementar estrategias exitosas.

Con más de 20 años de experiencia en la industria del coaching, encontré mi verdadera vocación hace dos décadas cuando fusioné mis pasiones por la psicología y el mundo de los negocios en el campo del coaching. Desde entonces, he construido una práctica próspera y he tenido el honor de entrenar a cientos de ejecutivos en México, América Latina y en todo el mundo.

DSC_1596-Edit.jpg

¿Qué dicen de Rebeca?

*Este no es el relato de una transformación sino de un re-descubrimiento a través de un camino por mi propia conciencia...
Si pudiera describir mi estado emocional y profesional poco antes de iniciar este camino, diría que era un ZOMBIE...
Se produjo un gran cambio en mi estado emocional y balance de vida, desde salir más temprano, aprovechar mejor el tiempo y enfocar mi mente y mi corazón para dirigir mejor a mi equipo...
Fue un proceso que me ayudó a reconectarme con lo que soy.... entendí que no es necesario cambiar tu naturaleza para lograr tus objetivos.. simplemente es encontrar tu espacio y tu forma para influir desde tus propias fortalezas..."

Directora Trade Marketing

Kraft Foods México

"Mi aprendizaje en el proceso de Coaching me permitió:Ampliar mi visión de las necesidades y prioridades a nivel regional, pudiendo establecer un liderazgo más integral...Fortalecer los vínculos y la relación con mi equipo de trabajo...Una mejor administración del tiempo...Identificar las acciones para contribuir a la transformación de laempresa desde mi posición...Balance personal y profesional...Identificar, en la estructura, la importancia del aporte de cada persona a los resultados para lograr un mayor rendimiento de cada colaborador...El Coaching me aportó nuevas aristas y herramientas para consolidar mi desarrollo...

Director Regional de Ventas.

BanBajío

*Hace unos meses comenzó un nuevo viaje para mí, el proceso de Coaching, cuyo propósito principal era mejorar mi liderazgo ya que la gente me percibía hostil y me seguía por temor más que por convicción...
Después de este proceso mi vida ha cambiado, ya que pude ver el impacto tan fuerte que causan mis palabras, actitudes y comunicación no verbal en los demás, no solamente en el ámbito laboral sino en mi vida personal...
Logré descubrir que tengo el resto de mi vida para ser la mejor
•persona que puedo y para lograrlo debo "dejar ser" a los demás... permitir a las personas que se equivoquen, aunque eso pueda implicar una caída y acompañarias en sus aprendizajes...
Hoy tengo una mejor relación con mi equipo y con mi familia...
Aprendi que la situación que estoy viviendo hoy es la consecuencia de las decisiones que he ido tomando en la vida."

Direccion de Marketing

Kraft Foods México

fortalezas y áreas de oportunidad...El Coaching me mostró la diversidad de métodos para organizar las tareas, aunque yo creía que era una persona organizada...No era capaz de reconocer todas las emociones que día a día inundaban cada una de mis actividades... aprendí que las emociones negativas me afectan a mí tanto como a los demás;empecé por aprender a tomar el control de mi vida a través de tomar el control de mis emociones y decisiones...Empecé a trabajar en ser un líder, en ser alguien a quien pudieran acudir, ser alguien que inspirara al equipo ...Convencerme de los talentos que tenía y ponerlos al servicio de los demás, reconocer los talentos de los demás y el provecho que podía sacar de todo ello...Aprendi que mis otros roles en la vida son lo suficientemente importantes y merecían también atención...Empezar por definir cuál es tu visión y misión en la vida y conectar tus actividades diarias con lo que quieres, es el camino al éxito...Las palabras que para mí definen esta experiencia son "Renacer a un mundo visto desde la conciencia" y "Recrear una vida"nueva para mí."

Gerente legal

Mondeléz

Estoy muy agradecida por haber tenido la guía de Rebe en este proceso. Mi proceso de coaching fue una mirada muy profunda a mi interior, sin realmente haberla planeado o imaginado así, fue un proceso de reconectar conmigo misma de forma sútil pero con efectos que han cambiado mi día a día,. Aprendí a hablarme con más amor, a darme más amor,  a jugar un papel de decisión en las cosas que pasan a mi alredor y a ser más compasiva y positiva en el significado que les doy.
Aprendí a hacer “pausas” en todo momento, para sentir, para pensar, para llorar, para decidir quien quiero ser en cada momento del día, en las cosas triviales y en los eventos importantes. 
Reconocí que estaba muy ocupada y preocupada tratando de alcanzar cosas que no me interesan, aprendí a ser sincera con lo que quiero y con lo que no quiero, pero sobretodo aprendí a estar agradecida con lo que soy y con lo que tengo HOY.
Suena muy bonito todo esto, pero relamente lo que aprendí es que no hay “quick fixes”, no hay magia, hay que levantarse todos los agradecer a Dios y hacer lo que nos toca, no como una carga sino como un privilegio.

Isaura Ejecutiva 

Reside en Alemania

“Conocer a Rebeca y haber contado con su acompañamiento como coach, encendió la luz que me permitió ver áreas mias bien desconocidas, que me venían limitando en diversas dimensiones de mi vida. En mi hay un “antes” y un “después” de Rebeca Uziel. La respeto, la admiro y la quiero como ser humano y como coach”

ALEATICA.jpg

Lilia Hernandez

Global HR Head Aleatica

"Hace 5 años que tome las sesiones de coaching contigo. Una de las primeras sesiones me hiciste dibujar y escribir cómo me visualizaba en la cena de navidad en 5 años. Me hiciste describir cómo sería en los aspectos familiar y laboral. Yo pasaba por un momento muy difícil en la empresa."

microformas-logo.webp

Axel Reyes

Dueño de Microformas.

“Agradezco la posibilidad de obtener un proceso de Coaching, ya que es una gran oportunidad para seguir creciendo, profesional y personalmente”.
“No es fácil mantener conciencia sobre todas las actividades diarias, pero bajo una intención de constancia y a través de herramientas clave para cumplir objetivos, considero es posible crecer tomando acciones proactivas diferenciando siempre lo importante de lo urgente”.
“Mediante la práctica de principios aprendidos y una periódica reunión del equipo (con palabras impecables, sin juzgar, sin tomar nada personal, sin sospechar y llevando a cabo todo con el máximo esfuerzo, entre otros), me lleva a la tranquilidad y satisfacción”.
“La mayor planeación, atendiendo la inmediatez con oportunidad, y la medición de resultados permite priorizar y establecer estrategias para cumplir metas”.
“De acuerdo con los diferentes roles de la persona, en base a dicha experiencia, logras fluidez en la responsabilidad de cada uno de los integrantes del equipo, así como una permanente vigilancia – sin la intervención más que necesaria – creando más seguridad y confianza para el liderazgo”.

ALEATICA.jpg

Peter R. Pfenninger Wulz

Director Operaciones Aleatica

bottom of page